7 février 2019

Le neuro-management – niveau II

Avec cette formation, vos managers sortent compétents et opérationnels dans leurs nouveaux challenges d’optimisation des talents et du collaboratif, source d’épanouissement des équipes, de fluidité dans les changements, de performance globale et d’innovation pour votre entreprise.

Du savoir/savoir faire, ils deviennent performants dans le savoir faire/savoir être, sur ces nouvelles compétences attendues des managers de demain.

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e-learning

E-Learning avant présentiel

Objectif :
Acquérir en autonomie les connaissances préparatoires aux ateliers de pratique en présentiel

Programme :
– Transmettre efficacement à l’aide de la neuro-ergonomie (niveau 2)
– Agir réellement sur les comportements avec les outils liés à l’hypnose (niveau 2)
– Stimuler l’innovation grâce à l’hypnose (niveau 2)

Programme détaillé : voir fiche technique
Modalités : modules accessibles par la plateforme E-Learning
Public : managers
Niveau de connaissances préalables : avoir suivi “Le neuro-management niveau 1”
Durée : 2 heures
Dates & horaires : plateforme E-Learning accessible à toute heure via Internet
Lieu : distanciel
Tarifs : nous consulter
Outils pédagogiques : en distanciel asynchrone via la Plateforme E-Learning
Moyens pédagogiques et techniques : présentations, vidéos, quiz
Vérification des acquisitions : quiz
Evaluation : auto-positionnement
Témoignages & photos :

 

formation présentiel

Ateliers de formation en présentiel

Objectif :
Pratiquer des exercices et mises en situation professionnelle pour intégrer les connaissances délivrées dans les modules E-Learning

Programme 
:
– Transmettre efficacement à l’aide de la neuro-ergonomie (niveau 2)
– Agir réellement sur les comportements avec les outils liés à l’hypnose (niveau 2)
– Stimuler l’innovation grâce à l’hypnose (niveau 2)

Programme détaillé : voir fiche technique
Modalités : ateliers de pratique en groupe
Public : managers
Niveau de connaissances préalables : avoir suivi les modules E-Learning avant présentiel
Durée :  3 jours
Dates & horaires : à définir
Lieu : à définir (possibilité d’accueil dans notre centre selon le nombre de participants)
Tarifs : nous consulter
Outils pédagogiques : en présentiel, groupe de 10 personnes maximum
Moyens pédagogiques et techniques : amplification, projection
Vérification des acquisitions exercices et mises en situation professionnelle
Evaluation : questionnaire de satisfaction
Témoignages & photos :

e-learning

E-Learning & suivi pédagogique post présentiel

Objectif :
Réactiver les connaissances, donner des apports théoriques complémentaires, proposer des exercices d’entraînement, vérifier l’intégration durable des connaissances et changements internes induits

Programme :
– Transmettre efficacement à l’aide de la neuro-ergonomie (niveau 2)
– Agir réellement sur les comportements avec les outils liés à l’hypnose (niveau 2)
– Stimuler l’innovation grâce à l’hypnose (niveau 2)

Programme détaillé : voir fiche technique
Modalités : modules accessibles par la plateforme E-Learning
Public : managers
Niveau de connaissances préalables : avoir suivi les modules E-Learning avant présentiel et les ateliers de pratique
Durée : 3 heures
Dates & horaires : plateforme E-Learning accessible à toute heure via Internet
Lieu : distanciel
Tarifs : nous consulter
Outils pédagogiques : en distanciel asynchrone via la Plateforme E-Learning
Moyens pédagogiques et techniques : présentations, vidéos, quiz
Vérification des acquisitions : questionnaire et quiz
Evaluation : auto-positionnement et questionnaire de satisfaction
Témoignages & photos :

 

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